Lohngestaltung

Praxisrelevante Fragen und Antworten rund um den fixen und variablen Lohn

Im Berufsalltag von HR-Verantwortlichen und Führungskräften treten immer wieder rechtlich anspruchsvolle Situationen rund um den fixen und variablen Lohn auf. Was gehört alles zum Lohn – und wie werden Naturalleistungen berechnet? Wie sind Nacht- und Sonntagsarbeit oder Überstunden korrekt zu entschädigen? Auch die Lohnfortzahlung bei Krankheit, der Umgang mit Boni, die Behandlung des Ferienlohns oder die Abwicklung bei Freistellungen werfen häufig Unsicherheiten auf. Hinzu kommen Herausforderungen bei Verrechnungen, stillschweigenden Lohnanpassungen oder Rückforderungen zu viel bezahlter Beträge. Sozialversicherungsrechtliche Aspekte wie die AHV-Pflicht von Geld- und Naturallohn sowie Themen wie Lohntransparenz und der offene Austausch über Löhne innerhalb eines Teams tragen zur Komplexität des Themas zusätzlich bei.

Im Praxisseminar erwarten Sie unter anderem:

• Aktuelle rechtliche Grundlagen für die Gestaltung von und den Umgang mit Lohnbestandteilen
• Entscheidende Vertragsklauseln und Handlungsempfehlungen für sensible Konstellationen wie Krankheit, Freistellung oder Bonusvereinbarungen
• Praktische Lösungsansätze für Spezialthemen wie Ferienlohn, Verrechnungsgrenzen und Rückforderungen
• Gelegenheit zum Austausch mit einem erfahrenen Experten und zur Diskussion individueller Anliegen im Plenum

Nutzen Sie die Weiterbildung, um Ihre Lohnpraxis rechtlich abzusichern und Sicherheit im Umgang mit komplexen Konstellationen zu gewinnen.